miércoles, 4 de diciembre de 2013

Subvenciones en materia de empleo.

La Junta de Andalucía, a nivel de comunidad autónoma, respecto a la evolución de la actividad económica y de empleo, nos ofrece una serie de subvenciones para fomentar dichos aspectos. Debido a la crisis como núcleo central del problema del empleo, todas las subvenciones son destinadas a fomentar a emprendedores y PYMES , que arriesgan a pesar de esta situación y contratan a personal, ayudando así a bajar la tasa de desempleo. Las subvenciones que propone la Junta de Andalucía son las siguientes:













A continuación mostraremos el presupuesto que la Junta de Andalucía ha decidido otorgar al plan "OLA". Según la fuente indicada la Junta ha destinado 200 millones de euros a actuaciones de mejora de la red de centros educativos públicos contemplando como objetivos la creación de empleo directo y el apoyo a la PYMES.

De igual manera existe otro plan llamado el "Plan de Choque por el Empleo en Andalucía" que también destina 200 millones de euros a proyectos educativos, medioambientales y de vivienda para paliar los efectos del empeoramiento del mercado laboral. 

Sofia Villaverde

domingo, 1 de diciembre de 2013

Programas orientados al fomento del empleo.


La elaboración de programas es un paso fundamental para llevar a cabo la realización de los objetivos planteados por los planes de las políticas públicas.Nos centraremos en los siguientes programas presentados, buscan una implantación de las políticas eficaz con el objetivo de fomentar el empleo en la comunidad autónoma de Andalucíasituándose en el marco de acción del Plan OLA (plan de oportunidades laborales en Andalucía).

Programa Orienta:
Este programa trata de apoyar a la población activa andaluza para su inserción en el Mercado Laboral, asesorándola en la búsqueda de empleo y ofreciendo los siguientes servicios;
Itinerarios personalizados para la inserción, información sobre el mercado de trabajo, asesoramiento sobre técnicas de búsqueda de empleo, orientación vocacional, asesoramiento para el autoconocimiento y posicionamiento para el mercado de trabajo, acompañamiento en la búsqueda de empleo, asesoramiento para el autoempleo y auto-orientación.
Este programa atañe:
·         Personas con Discapacidad.
·         Estudiantes Universitarios y recién titulados.
·         Mujeres.
·         Jóvenes.
·         Personas desempleadas con especiales dificultades para la inserción.

Para más información sobre estos programas:


Claudia Gutiérrez Arbizu

Observación e investigación en materia de empleo.


Una parte importante en la realización de una política pública es la observación de su funcionamiento. La labor de las consejerías es generar investigación y conocimiento sobre aquellas cuestiones que se están trabajando; en el caso de este blog, el empleo en la Comunidad Autónoma de Andalucía y las políticas que tratan de estimular su economía.

Para ello, los gobiernos suelen tener observatorios que realizan estudios estadísticos que garantizan la regeneración de las políticas para alcanzar los objetivos.
El Sistema de Prospección Permanente del Mercado de Trabajo de Andalucía SPPMTA fue creado en 1997 y es un servicio que proporciona información sobre el mercado laboral andaluz, por provincias y municipios, con el fin de estudiar, analizar y evaluar el comportamiento del mercado de trabajo en Andalucía. 
Ha recogido datos tanto para “El Pacto por el Empleo y el Desarrollo Económico de Andalucía“ (PEDEA) como para los IV y “V Acuerdo de Concertación Social de Andalucía” –serie de concertaciones sociales, mediante el diálogo y la negociación de los gobiernos con organizaciones sindicales y empresariales-.
Su tarea consiste en garantizar la eficacia y eficiencia de las Políticas Activas de Empleo y  desarrollar actuaciones de prospección del mercado de trabajo para lograr un mejor conocimiento del mismo. Es medio de anticipación y ayuda para la toma de decisiones, en la propuesta y formulación dinámica de Políticas de Empleo.

Entrando en materia, estas son algunos de los estudios estadísticos que nos ofrece el Observatorio Argos

LA EVOLUCIÓN DEL PARO REGISTRADO EN OCTUBRE DE 2013: En este informe podemos ver datos del paro registrado, según su evolución, su distribución por sectores, género y edad y nivel de instrucción.
Se observa un aumento del 1,86% del paro registrado respecto al mes anterior (casi 20.000 personas más)
En cuanto a la variación interanual, el paro registrado ha disminuido un 1,68% respecto a octubre de 2012. Tendencia que se ha dado en todas las provincias excepto en Jaén, aumentado un 0,31% respecto a octubre del año anterior.
Los porcentajes de la variación del paro masculino y femenino no presentan grandes diferencias de género, con datos muy igualados, siendo el porcentaje de paro masculino ligeramente inferior en todas las provincias excepto en Granada.
A continuación se agrega un enlace del informe completo, que cuenta con tablas y gráficas aclaratorias:

PUBLICACIÓN “El Mercado de Trabajo de los Jóvenes Andaluces. 2012”: Estudio en el que se exponen datos registrados respecto a las políticas activas de empleo como:
Formación Profesional para el Empleo (Pág. 66): En cuanto a la distribución provincial, el 21% de los alumnos de Formación Profesional para el Empleo, han cursado en Sevilla.
En todas las provincias se tiene que las mujeres jóvenes que han realizado un curso de Formación Profesional para el Empleo supera en número a los hombres, salvo en la de Málaga que se da el caso contrario y en Córdoba, donde representan la misma proporción.
Programa para la Inserción Laboral (Pág. 69): El Itinerario Personalizado de Inserción (IPI) secuencia de acciones destinadas a mejorar la empleabilidad de demandantes de empleo inscritas como desempleadas en el Servicio Andaluz de Empleo.
En el año 2012, el 33,32% de las personas que realizaron un IPI eran jóvenes. Respecto al año 2011, el número de IPIs iniciados por jóvenes descendió en 22.860, que en cifras relativas equivale a un 18,21% menos.
Por género, el 50,3% (51.596) de los IPIs fueron llevados a cabo por hombres mientras que el 49,7% (51.059) corresponde a las mujeres.
La mayoría de los jóvenes beneficiarios de las atenciones de Orientación Profesional son aquellos que tienen estudios secundarios. Siendo el porcentaje de hombres en este grupo formativo de un 77,46%, y la de mujeres, un 65,52%.
En el siguiente link se presenta dicho estudio:

PUBLICACIÓN “El Mercado de Trabajo en el Sector Medioambiental Andaluz 2011”: Sobre las políticas activas en el Sector Medioambiental.
Formación Profesional para el Empleo (Pág. 57): Por provincias, el 27% de los cursos de Formación Profesional para el Empleo en especialidades medioambientales han sido cursados en Córdoba. La provincia con menor número de alumnos ha sido Huelva, con sólo el 3,42% del total.
Por género destacan claramente los hombres con una presencia del 80%.
Por grupo de edad, el 60% de los alumnos pertenecen al rango de edad de entre 25 y 44 años.

Otro observatorio importante es el que se encarga de la internacionalización de la economía andaluza, el Observatorio de Comercio Exterior, que tiene por objetivo realizar un seguimiento permanente de la evolución exterior del sector, puesto que sus implicaciones afectan de manera directa al resto de las ramas productivas de la economía de Andalucía.

Elena Martínez

Planes económicos en Andalucía.


El plan estratégico para la competitividad de Andalucía (2007-2013) es el que define la política económica en Andalucía para el marco temporal 2007-2013, con el doble objetivo de promover la creación de riqueza y su distribución entre la ciudadanía.
En los enlaces facilitados por la Junta se pueden consultar dos documentos PDF sobre la Estrategia para la Competitividad de Andalucía en dicho periodo. El segundo link está aquí

Plan de Oportunidades Laborales en Andalucía - Plan OLA:
Este plan ayuda con 200 millones de euros a la mejora de la red educativa de colegios públicos de la Comunidad Autónoma de Andalucía, buscando apoyo a las pymes y tratando de facilitar empleabilidad directa. 
Mediante el Acuerdo de 26 de julio de 2012 del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Plan de Choque por el Empleo en Andalucía, se incrementa la dotación inicial del Plan OLA en 100 millones de euros que están cofinanciados en un 80% por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) y el Fondo Social Europeo (FSE). Al igual que en el anterior plan la ejecución y puesta en marcha de esta medida corresponde a la Consejería de Educación.
Las actuaciones aprobadas  se dirigen prioritariamente a la construcción, ampliación y renovación de colegios e institutos en las ocho provincias andaluzas, prestando especial atención a la mejora de infraestructuras de tecnologías de la información y la comunicación, la eficiencia energética y la eliminación de barreras arquitectónicas.
El periodo de ejecución se amplía en este nuevo plan hasta el 31 de diciembre de 2013. Excepcionalmente, se podrá aumentar el plazo anterior hasta el 30 de junio de 2014 para aquellas actuaciones que determine la Comisión de Planificación y Seguimiento cuando existan causas excepcionales que impidan su finalización en plazo.
En el marco del Plan de Choque, esta ampliación del Plan OLA incorpora una nueva condición para asegurar el criterio de igualdad entre hombres y mujeres. Así, en caso de empate de ofertas, se primará a las empresas que acrediten haber desarrollado planes en esta materia.
Desde la página web de la Junta de Andalucía se pueden consultar las actuaciones que se llevan a cabo en todas las provincias, así como los presupuestos destinados a estas actuaciones. Pinchando sobre Almería, Cádiz, Córdoba, Granada, Huelva, Jaén, Málaga o Sevilla aparecen las actualizaciones aprobadas por la Comisión de Planificación y Seguimiento del Plan de Choque, del que hablaremos a continuación.  

En cuanto al Plan de Choque por el Empleo, aprobado también por el Acuerdo de 26 de julio de 2012 del que hemos hablado antes, del Consejo de Gobierno destina 200 millones de euros a proyectos educativos, medioambientales y de vivienda para paliar los efectos del empeoramiento del mercado laboral.  Esta inversión en proyectos de iniciativa pública se suma a la dotación inicial del Plan de Oportunidades Laborales, Plan OLA aprobado por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 6 de septiembre de 2011, que destina 200 millones de euros a actuaciones de mejora de la red de centros educativos públicos.
Para la elaboración del Plan de Choque por el Empleo, cofinanciado con fondos europeos, se han seguido las directrices marcadas por la Estrategia Europa 2020 que apuesta por un crecimiento inteligente, sostenible e inclusivo. Siguiendo estas orientaciones las medidas del plan se agrupan en los siguientes tres bloques: obras en centros docentes, mejora de infraestructuras en el medio rural y rehabilitación de viviendas.
El primero de estos bloques supone una ampliación de 100 millones de euros de la dotación inicial del Plan OLA, que la Junta de Andalucía desarrolla desde septiembre de 2011, lo que supone una asignación total del Plan de 300 millones de euros para invertir en la red de centros educativos públicos andaluces.
El segundo bloque del plan aprobado con 90 millones de euros, consiste en un Programa de mejora forestal y regeneración medioambiental y rural que se centra en la generación de “empleo verde” en el medio rural a través de proyectos de potenciación de infraestructuras para la mejora de la competitividad forestal y agraria, la recuperación de montes dañados por incendios forestales, la recuperación del potencial forestal y la implantación de medidas preventivas, las reparaciones de efectos negativos de catástrofes naturales, la prevención de procesos erosivos, las acciones de conservación de flora y fauna silvestres y sus hábitats, del paisaje y de los acuíferos y la conservación y mejora del patrimonio rural. 
El último de los bloques del Plan de Choque incrementa la dotación del Programa de Rehabilitación autonómica del Plan Concertado de Vivienda y Suelo 2008-2012 en 10 millones de euros. Esta dotación, financiada íntegramente por la Junta de Andalucía, permitirá a más de 1.200 familias con recursos económicos limitados emprender obras de mejora en sus viviendas.

Desde la entrada en vigor de este plan, las condiciones en el mercado de trabajo han empeorado, afectando de manera creciente a aquellos colectivos que no tienen prestaciones económicas. Por este motivo, mediante el Acuerdo de 12 de febrero de 2013, que apareció en el BOJA núm.32 se introducen cambios en los criterios de selección de personal que van en la dirección de favorecer la situación laboral de aquellas personas paradas sin prestaciones económicas y con cargas familiares, priorizando a aquellas que llevan en la situación de desempleo una mayor duración o que estén vinculadas al sector agrario.

Comunicación e instrumentos de comunicación.

El gobierno andaluz dispone de gran variedad de mecanismos para expandir hacia la ciudadanía los objetivos, valores, métodos, programas, planes…
Lo fundamental es trasmitir a la comunidad andaluza, de manera dinámica, los planes y concreciones que se emprenden a favor de actividad económica y empleo. Por ello, nos centraremos en cómo la Junta de Andalucía desarrolla las medidas tomadas en este aspecto.


INSTRUMENTOS DE COMUNICACIÓN

PÁGINA WEB DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA
En la página web de la Junta de Andalucía, podemos encontrar la sección virtual de Servicio andaluz de empleo. Dentro de la misma podemos apreciar sus distintos apartados que brindan la posibilidad de tener al alcance de un Clic: Información general, institucional, noticias y actualidad, etc.
 Lo más significativo de este instrumento web, es que ofrece la posibilidad de crear una cuenta online para la búsqueda activa de empleo, aportando tus datos. Esta plataforma mantiene el contacto entre el ciudadano parado y la actualidad laboral, para de esta manera, convertirse en un punto de encuentro.
Si el interés del ciudadano, es informarse y mantenerse al día sobre novedades, puede acceder a las publicaciones y noticias que se señalizan.
Se dispone, además, la facilidad de contacto para con el servicio andaluz de empleo. Ya sea para pedir cita con una oficina de empleo, o para con un profesional que asista al ciudadano en su orientación profesional.


BOLETINES
BOJA. Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, BOJA, es el diario oficial de la Junta de Andalucía donde se publican las leyes, disposiciones, actos, anuncios, y textos de cualquier clase, que de acuerdo con el ordenamiento jurídico y en virtud de los principios constitucionales de publicidad de las normas y de seguridad jurídica deben ser objeto de publicación oficial.
El BOJA se publica en formato digital, con plena validez jurídica, a partir del 10 de mayo de 2012, garantizándose el acceso universal y gratuito a su contenido a través de redes abiertas de telecomunicaciones.
Refiriéndonos al BOJA, como medio de publicación de cualquier acuerdo tomado durante los días hábiles, es conveniente ejemplificar, como se referencian los acuerdos dentro de este boletín.
Lo haremos mediante el Plan de Orientación Laboral Andaluz (OLA).
En la enumeración de disposiciones generales del Plan OLA, acuerdo del 6 de Septiembre de 2011 por el que se aprueba el Plan, se señala una disposición que resulta de relevante importancia para con la comunicación publicitaria del plan: La disposición décimosegunda que informa, entre otros aspectos, la aplicación de las medidas previstas en disposiciones referidas a la información y publicidad, para denotar la participación del FEDER (Fondo Europeo de Desarrollo Regional) en la financiación de los proyectos(…)

En lo relativo al Plan de Choque por el Empleo de Andalucía, existe otra clausula, la octava del acuerdo, dentro de la cual se regula la publicidad del mismo y la intervención, en este caso del FEADER (Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural)

REDES SOCIALES
En la propia página web de La junta de Andalucía, podemos encontrar adscritos a ella, iconos que nos permiten navegar por diversas redes sociales, cuya misión es mantenerse en contacto con la ciudadanía. En todas ellas, puedes suscribirte para recibir información detallada y mantenerte al día.
Las redes sociales de las que se abastece la junta de Andalucía, forman un entramado, con diversas cuentas según la especialización temática que pretendan abarcar, es decir, turismo, cultura, empleo… Aunque también disponen de cuentas generales de la propia junta.

FACEBOOK:
Servicio Andaluz de Empleo (SAE) de la Junta de Andalucía. Información y conversación sobre empleo y emprendedores http://ow.ly/hhMtC (Ver NORMAS: http://on.fb.me/fvNujg)
Misión: Informar, motivar y empoderar a la ciudadanía en Andalucía alrededor del empleo, la empleabilidad y el emprendimiento.
Descripción: Página oficial en Facebook del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), organismo adscrito a la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia Empleo de la Junta de Andalucía. Conversación sobre recursos y programas de empleo, ofertas de trabajo, programas y recursos para emprendedores, formación y mercado de trabajo.

TWITTER:
En esta red social, se puede señalar que es importante la atención que se presta a la ciudadanía para con las dudas que puedan tener con respecto a las políticas de empleo, como inscribirse en ciertos planes…

YOUTUBE:
La cuenta de Youtube de la Junta, actualiza con videos de mítines y comparecencias de los políticos dentro de la propia junta, informando sobre las nuevas medidas, aprobaciones, que se van desarrollando a lo largo del tiempo.

Toda la producción informativa, de la que día a día se hacen eco los periódicos, la radio, la televisión y la prensa digital, también se vuelca en el principal medio de comunicación social con que cuenta la Junta, su portal de noticias: www.juntadeandalucia.es/noticias, en el que se pueden consultar informaciones y documentos en múltiples formatos.
Para completar esa oferta, la Junta de Andalucía tiene abiertos diversos perfiles en redes sociales, incluido YouTube. Aquí se alojan los cortes informativos de los Consejos de Gobierno, así como las diferentes comparecencias de la presidenta de la Junta de Andalucía y otros contenidos de interés.


CAMPAÑAS PUBLICITARIAS:
Se entiende como actividad publicitaria de las Administraciones Públicas la dirigida a:
  1. Promover valores y conductas que consoliden la democracia, la libertad, la convivencia y la solidaridad.
  2. Implicar a la ciudadanía andaluza en el objetivo de lograr una sociedad cohesionada y avanzada en cuanto a conciencia cívica y progreso económico y social.
  3. Informar a los ciudadanos de sus derechos y obligaciones.
  4. Promover el ejercicio de derechos o el cumplimiento de deberes en condiciones de igualdad.
  5. Fomentar actitudes y comportamiento de los ciudadanos en relación a bienes o servicios públicos de carácter educativo, cultural, social, sanitario, de fomento de empleo u otros de análoga naturaleza.
  6. Favorecer la existencia de hábitos saludables, individual o colectivamente.
  7. Difundir la imagen de Andalucía o del ámbito de cada Administración con fines de promoción turística.
  8. Informar sobre la existencia, composición y funcionamiento de las instituciones públicas.
  9. Informar, con carácter general, sobre los proyectos y resultados en la gestión pública.
 Refiriendonos ahora especialmente al apartado 5 de los valores de la Publicidad institucional de la Junta de Andalucía, sería conveniente ejemplificar con la campaña publicitaria, que en estas fechas esta activa:

BONO EMPLEO JOVEN:
Su objetivo es fomentar la incorporación al mercado de trabajo de 3.125 personas jóvenes incentivando a la empresa que lo contrate con 400 euros mensuales, por un período máximo de 12 meses.
Consta de spots radiofónicos, folletos, frames que aparecen en las páginas web, etc.
El Bono de Empleo Joven (BEJ) es una de las medidas desarrolladas por la Junta de Andalucía y puesta en marcha por la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, para favorecer la contratación de las personas jóvenes, de entre 18 y 35 años, que estén en posesión de un título universitario, de formación profesional o que haya obtenido el graduado en Educación Secundaria Obligatoria, a través del Programa de Segunda Oportunidad Educativa y que acceda a un contrato de trabajo con las condiciones del Bono.




HERRAMIENTAS ONLINE:
En este apartado indicaremos un mecanismo muy útil de información, que acompaña a la propia página web de la junta de Andalucía:
Redes sociales (a partir de ahora RRSS):
RSS es un sencillo formato de datos que es utilizado para difundir contenidos a suscriptores de un sitio web.
Gracias a los agregadores o lectores de feeds (programas o sitios que permiten leer fuentes web) se pueden obtener resúmenes de todos los sitios que se desee sin necesidad de abrir el navegador y visitar decenas de webs.
LAs RRSS se utilizan para publicar los titulares de noticias, la entrada de los blogs y los accesos a diferentes tipos de información, además sirve para que el usuario dentro de la web encuentre información actualizada de lo que necesita. Pero no solo se utilizan para encontrar y buscar información sino también para que los usuarios del RRSS compartan los contenidos de su web a otros usuarios.
Los feeds suelen indicarse en las páginas Web mediante pequeños cuadros que incluyen las siglas "RRSS"
En el Sector empleo, se incluyen subsecciones, de las cuales podemos sindicar contenidos: Información del servicio andaluz de empleo, actividades, noticias y novedades.

PUBLICACIONES, NOTICIAS Y EVENTOS.
La página web, que, en definitiva, resultaría el tronco del resto de medios de comunicación, mantiene actualizados los contenidos de cualquier tipo de publicación. Podemos incluir varios ejemplos:
>EL TABLÓN, por otro lado, es la facilitación de acceso al histórico de anuncios publicados en el Tablón del Servicio Andaluz de Empleo. Desde el mes de agosto de 2012, debido a la nueva estructura de las Consejerías de la Junta de Andalucía y la integración de los portales web, puede ver los anuncios en el Tablón de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo.


Carlota Ruiz Arranz

domingo, 24 de noviembre de 2013

Organismos para el desarrollo económico en Andalucía.

Últimos datos de la EPA en Andalucía.

Según la última Encuesta de Población Activa (EPA) de septiembre de 2013, Andalucía es la Comunidad Autónoma con mayor tasa de paro de toda España (36,37%), por detrás solo de Melilla. Además, el número de parados registrados en las oficinas del Instituto Nacional de Empleo (INEM) aumentó en 2.973 personas, lo que supone un incremento del 0,28% respecto al mes anterior, con lo que se alcanzan los 1.049.456 desempleados en Andalucía. Por sectores, el paro registrado aumenta especialmente en el sector terciario, con 14.864 parados más, y desciende en la construcción, en la agricultura y en la industria. Por sexos, la mayor parte de desempleados registrados del último mes son mujeres, más de 540.000 en total, frente a 507.000 que son hombres. 
Por provincias hay que señalar que el desempleo registrado desciende en Sevilla, Córdoba, Jaén y Almería, mientras que sube en Cádiz, Málaga, Granada y Huelva. 

Para centrarnos en las organizaciones, comenzaremos por presentar la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, cuyo titular es José Sánchez Maldonado. La estructura orgánica de la consejería se compone por el consejero, la Viceconsejería, las Secretarías Generales (en adelante S.G.) de Economía, Innovación, Industria y Energía; de Universidades, Investigación y Tecnología; y de Empleo; la Secretaría General Técnica y las Delegaciones Territoriales. 

A continuación vamos a citar las funciones que despeña cada una de las S.G. (Fuente: la página web de la Junta de Andalucía, en el siguiente link).

S.G. de Economía: 
Le corresponden todas las funciones de impulso y coordinación de la política económica general de la Junta de Andalucía, de fomento del trabajo autónomo y del autoempleo y sobre emprendedores y economía social, así como las atribuciones previstas en el artículo 28 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre. En particular, las siguientes:
- La planificación económica y, en concreto, la realización de todos los trabajos relativos a la elaboración, seguimiento y evaluación de los planes económicos de Andalucía, la coordinación y supervisión de todos los planes sectoriales y horizontales en el marco de la planificación económica regional y la programación, evaluación y seguimiento de las inversiones públicas.
- El apoyo y asesoramiento técnico de la Comisión Delegada para Asuntos Económicos.
- La interlocución con los agentes económicos y sociales de Andalucía en todas aquellas actuaciones de impulso y coordinación de la política de diálogo y concertación social.
- La realización de análisis y estudios socioeconómicos, la realización de los análisis de coyuntura económica y la elaboración de las previsiones económicas de la Comunidad.
- La promoción y fomento del trabajo autónomo, así como la gestión y promoción de la cultura emprendedora, el fomento de vocaciones empresariales, la formación de emprendedores y pequeños empresarios, el fomento del autoempleo y la difusión de la cultura empresarial.
- El fomento y desarrollo de las empresas que conforman las sociedades cooperativas y las sociedades laborales y sus asociaciones.
- El fomento de la cultura, la actitud y la actividad emprendedora, impulsando la planificación, coordinación, investigación, difusión, sensibilización, gestión y desarrollo de programas para emprender en Andalucía incluyendo los relacionados con los nuevos yacimientos de empleo, para que potencien la creación de nuevas empresas y desarrollen las habilidades y competencias emprendedoras de la ciudadanía, en particular del empresariado.
- La planificación, el desarrollo y la evaluación de los programas y actuaciones que se ejecutan en el marco de Andalucía Emprende, Fundación Pública Andaluza.

S.G. de Innovación, Industria y Energía: 
Todas las funciones relacionadas con las políticas de innovación, prospectiva y evaluación, con la planificación y coordinación de las políticas de telecomunicaciones y sociedad de la información, las funciones relacionadas con la planificación, impulso y coordinación de las políticas de industria, energía y minas, incentivos y cooperación económica, así como las atribuciones previstas en el artículo 28 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre. En particular, las siguientes:
- La planificación general, impulso y evaluación de las políticas de innovación de la Consejería, así como la definición de los Planes Estratégicos de Innovación.
- La planificación, coordinación e impulso de los programas relacionados con el desarrollo de la sociedad de la información en Andalucía.
- La planificación, coordinación, regulación e impulso del despliegue y la extensión de las infraestructuras de telecomunicaciones en el territorio andaluz para favorecer tanto la equidad territorial y el acceso generalizado a redes y servicios avanzados de la sociedad de la información, así como para promover la competitividad del tejido productivo andaluz.
- La dirección, impulso y gestión de la política de telecomunicaciones de la Administración de la Junta de Andalucía y del sector público andaluz, así como la coordinación de dicha política a través de su contratación centralizada.
- La planificación, fomento y evaluación de las políticas energéticas y mineras en la Comunidad Autónoma.
- La dirección, impulso y gestión de la política energética de la Administración de la Junta de Andalucía y del sector público andaluz, así como la coordinación de dicha política a través de su contratación centralizada.

S.G. de Universidad, Investigación y Tecnología:
Todas las funciones relacionadas con las políticas de la Enseñanza Superior Universitaria y, especialmente, la coordinación de las Universidades de la Comunidad Autónoma, así como las políticas en materia de I+D+i y las atribuciones previstas en el artículo 28 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre. En particular, las siguientes:
- La elaboración de las propuestas de creación, modificación, supresión, adscripción o integración, según correspondan, de Escuelas, Facultades, así como de aquellos centros universitarios o institutos universitarios de investigación cuya creación no corresponda a las Universidades.
- La elaboración de las propuestas de implantación y supresión de enseñanzas conducentes a la obtención de títulos universitarios de carácter oficial y con validez en todo el territorio nacional.
- La planificación general de la política universitaria andaluza y de manera particular de los recursos financieros afectados a esos fines.
- La evaluación de la propuesta de subvención anual a las Universidades Públicas de Andalucía y la propuesta de precios públicos y tasas a satisfacer por la prestación de servicios académicos y administrativos universitarios conducentes a la obtención de títulos oficiales, dentro de los límites fijados en la Conferencia General de Política Universitaria.
- La planificación de las inversiones correspondientes a los niveles educativos de la Enseñanza Superior Universitaria.
- La elaboración de la propuesta de autorización del coste del Personal Docente e Investigador y del Personal de Administración y Servicios de las Universidades.
- El apoyo administrativo y funcional al Consejo Andaluz de Universidades.
- El impulso, gestión y coordinación de la investigación científica y técnica.
- El impulso, coordinación y desarrollo del Plan Andaluz de Investigación, Desarrollo e Innovación.
- La gestión de la participación de la Consejería en la Conferencia General de Política Universitaria y en el Consejo de Universidades.
- La gestión de la participación de la Comunidad Autónoma de Andalucía en el Consejo General de Ciencia y Tecnología.
- El mantenimiento del Sistema de Información Científica de Andalucía.
- La coordinación de las Universidades con el sector tecnológico-empresarial y en especial el impulso de la transferencia de tecnología.
- El impulso y apoyo de las fórmulas de colaboración de las Universidades andaluzas con otras españolas y extranjeras.
- El impulso a las iniciativas empresariales orientadas a generar conocimiento y valor añadido a través de la innovación tecnológica.
- La coordinación de las redes científicas y tecnológicas en la Comunidad Autónoma.
- Las actividades de inspección con el fin de vigilar los comportamientos que pudieran dar lugar a la revocación de los actos de aprobación, reconocimiento, adscripción o autorización; a la imposición de sanciones, o al ejercicio de otras potestades de restablecimiento de la legalidad.

S.G. de Empleo:
Le corresponden las siguientes competencias:
- La coordinación con la Administración General del Estado para la ejecución de los correspondientes Planes de actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
- El impulso, la coordinación, la planificación y el seguimiento de todos los programas dirigidos a la implantación de políticas de calidad, estabilidad y seguridad en el empleo puestos en marcha por la Consejería, por el Instituto Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales y por el Servicio Andaluz de Empleo, así como la coordinación con otros programas que se aprueben por el resto de Consejerías o Agencias sobre tales materias para la aplicación de la Estrategia Europea por el Empleo.
Se adscribe a la Secretaría General de Empleo el Servicio Andaluz de Empleo.

De entre las entidades y organismos adscritos a la Consejería nos gustaría destacar el Servicio Andaluz de Empleo (SAE). Creado  en 2002, el SAE vio modificada su naturaleza jurídica  raíz de la aprobación de la Ley 1/2011 sobre la reordenación del sector público andaluz, configurándose como resultado en una agencia de régimen especial. Puede consultarse dicha ley aquí. El SAE asume principalmente las siguientes funciones de coordinación y de impulso de las políticas activas de empleo y de intermediación laboral: 
  1. La intermediación laboral, mediante la orientación de la demanda y la dinamización de la oferta de empleo, facilitando el ajuste entre empleadores y demandantes de empleo.
  2. El fomento del empleo y de su calidad y estabilidad.
  3. La promoción y el desarrollo del empleo local, atendiendo a las necesidades específicas de cada territorio y en coordinación con las Administraciones Locales, así como el seguimiento del Programa de Fomento del Empleo Agrario.
  4. La ejecución y coordinación de las acciones derivadas de la Estrategia Europea por el Empleo en la Comunidad Autónoma de Andalucía, así como la participación en los programas e iniciativas comunitarias relativas a materias que son competencia de esta Consejería.
Puede obtenerse información más detallada sobre las funciones concretas de la agencia siguiendo este enlace.

También consideramos importante prestar especial atención a la Agencia de Innovación y Desarrollo IDEA, agencia regional del Gobierno andaluz e instrumento especializado en el fomento de la innovación en la sociedad andaluza. Sus principales áreas de actuación son: la financiación y el desarrollo empresarial; los espacios de innovación y sectores estratégicos; y la captación de inversores y servicios avanzados. La misión de la Agencia IDEA es clara: busca contribuir al desarrollo económico y social de la región. Toda la información sobre esta agencia está disponible aquí.

Además, subrayamos el papel de los siguientes organismos de la Junta contribuyen al desarrollo económico y del empleo andaluces: la Agencia de Defensa de la Competencia de Andalucía; la Agencia Andaluza de Promoción Exterior; y la Fundación pública Andalucía Emprende. Se pueden ampliar los datos sobre los organismos citados aquí,así como de otros organismos que, aunque no participan de manera directa en el impulso de la actividad económica en Andalucía, coadyuvan en la Consejería que nos concierne. 

En cuanto al modelo formativo concreto que dinamice la inserción laboral de la población activa andaluza y, por consiguiente, generar empleo de calidad, la Junta de Andalucía lleva a cabo desde hace más de dos décadas el Programa de Consorcios Escuela de Formación para el Empleo. Sin entrar en detalle en el funcionamiento del programa, hay que mencionar que responde al doble objetivo de ofrecer formación especializada y adaptable a las demandas del mercado, así como reforzar la competitividad de las empresas andaluzas. Existen en la actualidad catorce consorcios (listado de consorcios). Hay asimismo siete centros integrados de formación profesional (listado) y cinco centros de referencia nacional (listado).

Marina Pla

domingo, 17 de noviembre de 2013

Plan Andaluz de Movilidad

"Cuando se habla de movilidad se hace referencia al modelo de organización de los medios de transporte en el ámbito urbano.


El objetivo último de las políticas de movilidad en cada ciudad es garantizar que las personas puedan acceder a lugares y servicios sin poner en peligro la sostenibilidad. El importante consumo energético que se realiza en transporte y su incidencia en los niveles de polución convierten a la movilidad en un elemento clave para mejorar los niveles de salud ambiental y habitabilidad de las ciudades andaluzas.
La Junta de Andalucía está trabajando en la elaboración de la Ley Andaluza de Movilidad Sostenible, para cuya redacción está contando con las aportaciones de los agentes económicos y sociales de Andalucía."  http://www.juntadeandalucia.es/temas/medio-ambiente/urbano/movilidad.html
Los planes presentados por la junta son:
El Plan Andaluz de la Bicicleta, el cual intenta fomentar el vehículo tanto para evitar atascos y contaminación como para fomentar el deporte al aire libre. Este Plan prevé la construcción de 1.064 kilómetros de vías ciclistas en las ocho capitales de provincia de Andalucía, más Jerez de la Frontera y Algeciras.
Ciudad Sostenible persigue dar un nuevo impulso a la cooperación entre la administración autonómica y los entes locales para construir ciudades que invitan a vivir en ellas, con altas cotas de calidad ambiental, social, económica y cultural.
La Agencia Andaluza de la Energía ha puesto en marcha el Programa de Impulso al Vehículo Eléctrico con el que pretende activar la demanda de tecnologías ligadas a la movilidad eléctrica pura, híbrida, híbrida enchufable y eléctrica de autonomía extendida.